Hjelpemidler på arbeidsplassen

Trygdeetaten kan gi støtte til hjelpemidler, tolkehjelp, lese- og sekretærhjelp og ergonomiske tiltak i arbeid og under attføring, når det er nødvendig for at du skal kunne fortsette i eller begynne i et arbeidsforhold. Du kan også få støtte til å tilpasse produksjonsutstyr som allerede finnes i virksomheten.

Mer enn to år

Det er en forutsetning for støtte at funksjonsnedsettelsen forårsaker en varig (mer enn to år) og vesentlig nedsettelse av evnen til å utføre inntektsgivende arbeid, eller innskrenker muligheten til å velge yrke eller arbeidsplass. Ordinært utstyr som enhver arbeidstaker trenger for å utføre tilsvarende jobb, faller utenfor stønadsordningen.

Arbeidsgivers ansvar

I hovedsak har arbeidsgiver ansvar for bygningsmessige endringer, men trygdeetaten kan i unntakstilfeller dekke utgifter til visse bygningsmessige tilrettelegginger. Arbeidstakerens behov for hjelpemidler og/eller tilrettelegging må utredes. Det kan for eksempel gjøres av bedriftshelsetjenesten. Hjelpemiddelsentralen i fylket kan bistå med rådgivning og funksjonsvurdering.

Garantibevis

Garantibeviset skal gi grunnlag for rask saksbehandling for arbeidssøkere med nedsatt funksjonsevne og som har mulighet for å få arbeid.

Beviset gir arbeidssøkeren en bekreftelse på at hjelpemiddelsentralen raskt vil gå inn med tilrettelegging og hjelpemidler på en arbeidsplass.